问: 我在一家公司上班,该公司没对我进行任何正规的培训,只是让同事讲讲最基本的常识.而且该公司不能准时发工资,通常是两三个月发一次工资,并且差旅费拖欠了好久了,还没有给予报销,我不堪忍受,现在合同期还没满,离职要赔违约金,我能不赔违约金而申请辞职吗?

答: 你可以单方解除合同,无须支付违约金,但你要收集好证据(拖欠工资),和你向单位行使合同解除权的证据,以免日后单位诉你违约.

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作者：xjg0824    文章来源：本站原创    点击数：    更新时间：2004-10-27